Лидеры на грани нервного срыва: как понять свои деструкторы? Психометрика Hoga

Разыгрываем 10 личностных диагностик (только для руководителей команд) https://neogenda.com/youtube-quiz?utm_source=youtube

Телеграм-канал Neogenda https://t.me/neogenda
Телеграм-канал Евгении https://t.me/chertarinskaya

Расписание тренингов: https://neogenda.com/schedule
Корпоративное обучение: https://neogenda.com/obuchenie-korporativnoe

Вы когда-нибудь задумывались, почему одни руководители сохраняют ледяное спокойствие в кризис, а другие оказываются на грани нервного срыва при малейших переменах? Почему талантливые сотрудники «не приживаются» в сильных компаниях, а корпоративная культура иногда начинает напоминать токсичную среду?

В этом видео мы проведем глубокий аудит лидерских компетенций и психологической устойчивости. Я расскажу вам, какие внешние стрессоры сегодня «перегревают» топ-менеджмент и почему эмпатия может стать для руководителя как суперсилой, так и тяжелым бременем.

Что вы узнаете из этого выпуска:

🔹 Природа выгорания: Почему современные лидеры стали другими и какие факторы внешней среды бьют по ним сильнее всего.
🔹 Культурный код: Как понять, почему вам некомфортно в компании, и как выявить скрытую токсичность в коллективе.
🔹 Инструменты профилирования: Мы подробно разберем, что такое психометрика. В чем принципиальная разница между системами Hogan и PCM? Какую из них выбрать для оценки команды, а какую — для личного роста?
🔹 Теневая сторона силы: Мы обсудим ключевые черты-деструкторы: как излишняя эмоциональность, скептицизм или даже чрезмерная прилежность могут разрушить карьеру лидера.
🔹 Мотивы и ценности: Власть, признание, внутренние драйверы — как понять, что на самом деле движет вами в бизнесе, культура лидерства

Это видео станет для вас навигатором по модели процесса коммуникации. Вы научитесь выявлять модели поведения окружающих по простым триггерам и поймете, как «отпрофилировать» команду, чтобы каждый занимал свое место.

Если вы хотите разобраться в своих истинных мотивах, понять свою роль в бизнесе и перестать бороться с ветряными мельницами — этот материал обязателен к просмотру.

Подписывайтесь на канал, чтобы не пропустить экспертные разборы психологии бизнеса!

Хотите знать больше про лидерство и управление командой? 🔔Подписывайтесь на канал, здесь мы рассказываем, в чем заключается лидерство🔷️https://youtube.com/@neogendacom?sub_confirmation=1

#бизнес #управление #команда #успех #нейронка

00:00 Лидеры на грани нервного срыва: какие причины?
01:58 Насколько сейчас лидеры стали другими?
02:42 Какие внешние стрессоры сильнее всего перегревают руководителей?
06:04 Что является внешним раздражителем для эмпатичных руководителей?
08:23 Культура компании. Лидерство и управление командой
10:53 Почему не каждый сотрудник приживается в компании?
11:26 Как сотруднику понять, почему ему некомфортно работать в этой компании?
12:00 Природа токсичности внутри компании
15:26 Инструменты психометрики: что это такое и для чего нужно?
19:05 Чем Хоган отличается от РСма и когда стоит взять одно, а когда другое?
21:38 Самые яркие черты-деструкторы руководителей
21:44 Эмоциональность
22:14 Скептицизм
22:45 Прилежность
24:06 Ценности и мотивы
25:37 Власть
25:57 Признание
28:51 Ключевые портреты руководителей: в чем заключается лидерство?
31:18 По каким триггерам можно выявить ту или иную модель поведения?
33:17 Модель процесса коммуникации
44:05 Зачем нужно знать тип личности руководителя?
44:44 Реально ли внутри компании всех отпрофилировать?
53:59 Как понять себя, свою роль в бизнесе и мотивы собственного поведения?

#нейросети #ии #искусственныйинтеллект #hr #рекрутмент

✨️ТГ-канал о грамотном управлении ►https://t.me/neogenda
✨️Сайт для предпринимателей и собственников бизнеса ►https://neogenda.com/?utm_source=youtube&utm_medium=ng&utm_campaign=head
✨️Мы в соцсетях ►@neogendacom Receive SMS online on sms24.me

TubeReader video aggregator is a website that collects and organizes online videos from the YouTube source. Video aggregation is done for different purposes, and TubeReader take different approaches to achieve their purpose.

Our try to collect videos of high quality or interest for visitors to view; the collection may be made by editors or may be based on community votes.

Another method is to base the collection on those videos most viewed, either at the aggregator site or at various popular video hosting sites.

TubeReader site exists to allow users to collect their own sets of videos, for personal use as well as for browsing and viewing by others; TubeReader can develop online communities around video sharing.

Our site allow users to create a personalized video playlist, for personal use as well as for browsing and viewing by others.

@YouTubeReaderBot allows you to subscribe to Youtube channels.

By using @YouTubeReaderBot Bot you agree with YouTube Terms of Service.

Use the @YouTubeReaderBot telegram bot to be the first to be notified when new videos are released on your favorite channels.

Look for new videos or channels and share them with your friends.

You can start using our bot from this video, subscribe now to Лидеры на грани нервного срыва: как понять свои деструкторы? Психометрика Hoga

What is YouTube?

YouTube is a free video sharing website that makes it easy to watch online videos. You can even create and upload your own videos to share with others. Originally created in 2005, YouTube is now one of the most popular sites on the Web, with visitors watching around 6 billion hours of video every month.